Патти МакКорд

Сильнейшие. Бизнес по правилам Netflix

Ali Alizadaделится впечатлениемв прошлом году

Yuxarıda gördüyünüz bu kitab yetərincə dvd icarəsi və online film platformasına maraqlı bir strategiya ilə daxil olan "Netflix" şirkətinin niyə bu qədər uğurlu olması barədə sualını cavablandıran bir əsərdir. Nəzərinizə çatdırım ki, kitab firmanın keçmiş HR direktoru tərəfindən qələmə alınmış və "Top Business Awards" mükafatına layiq görülmüşdür. Əsl böyük kompaniya və şirkətlərin uğuru həqiqətəndə onların yaxşı düşünülmüş korporativ mədəniyyətlərində gizlənir.

akonyakhinaделится впечатлением10 месяцев назад
👍Советую
🎯Полезно

Сборник мыслей, идей, воплощённых кейсов от HR, проработавшей в Netflix 14 лет. Работающие и вдохновляющие примеры для небольших команд и больших компаний. Примеры того, что обещать сотруднику бонус за проезд или за полгода работы, ожидая от него высоких результатов - не панацея

Alexander Burenkovделится впечатлением2 года назад
👍Советую
🎯Полезно

Автор — HRD Netflix, поэтому в книге много «правил» в отношении корпоративной культуры, подбора (увольнения) персонала и софт скилз. В целом, полезно.

b2871801745делится впечатлением15 дней назад
👍Советую

Эта книга сделала меня ещё сильнее, сколько всего применимого в ней - даст возможность усилить мою команду

Татьянаделится впечатлением4 месяца назад
💡Познавательно
🎯Полезно

Честность, сила и жесткость. Интересно, насколько это правда сейчас.

Smirennikova Alexandraделится впечатлением6 месяцев назад
👍Советую

Ну что сказать?
Как корабль назовешь, так он и поплывет!
Действительно «сильнейшие».

Интересно конечно узнать действительно ли так на деле обстоят дела в компании как описано в книге.

Читать всем. Ломать стереотипы. Стремиться к открытости и честности.

Посвящается HR, корпорациям, топ менеджерам, и всем тем кто до сих пор считает, что механика «эй, босс! Смотри я сделяль...» все еще рабочая.

Елена Цареваделится впечатлением7 месяцев назад
👍Советую
💡Познавательно

Одна из лучших бизнес книг. Ёмко, понятно, актуально. Без лишней информации и все по делу . Однозначно советую.

Карина Егороваделится впечатлениемв прошлом году
👎Не советую

Скучно до ужаса.

Oleh Cohanделится впечатлениемв прошлом году

Nothing special.... waste of time.
Some cynical ideas on how to manage staff. .. nothing to do with the concept of human capital or with some ethical or humanistic considerations. ...The good example of an exploratory capitalist machine in action.

Mary Gladkovaделится впечатлениемв прошлом году

Книга написана главой HR, поэтому весь упор идёт на корпоративную культуру и нет реальных кейсов развития продукта. Если вас интересует подход построения атмосферы в компании, то книга может оказаться полезной и интересной. К сожалению, каких-то практических советов именно по подходу к вашей персональной работе вы вряд ли получите

Rim Safiullinделится впечатлениемв прошлом году

Будет интересно HR менеджерам. Не более того

Aislu Kustayevaделится впечатлениемв прошлом году
👍Советую

Читается легко и очень много правильных мыслей
Почти все всем согласна
Осталось обзавестись собственным бизнесом, чтобы было где внедрить эти идеи

Полина Винокуроваделится впечатлением9 месяцев назад
👍Советую

Anna Pronichevaделится впечатлением10 месяцев назад
👍Советую

Галина Чеботковаделится впечатлениемв прошлом году
👎Не советую

Андрей Поповделится впечатлениемв прошлом году
👍Советую
💡Познавательно

Левделится впечатлением2 года назад
💡Познавательно

Aibek Toksanделится впечатлением2 года назад
👍Советую

Katya Gridina-Butделится впечатлением5 часов назад
👍Советую

Olga Bekделится впечатлением20 часов назад
👍Советую
🐼Мило

fb2epub
Перетащите файлы сюда, не более 5 за один раз