Как спасти или погубить компанию за один день. Технологии глубинной фасилитации для бизнеса, Марк Розин
Книги
Марк Розин

Как спасти или погубить компанию за один день. Технологии глубинной фасилитации для бизнеса

Читать
166 бумажных страниц
  • 👍3
  • 🎯2
  • 🔮1
Сложные ситуации возникают в компаниях и в моменты кризиса, и в периоды роста. Руководителям и сотрудникам не всегда удается найти общий язык и прийти к консенсусу. В этот момент на помощь приходят фасилитаторы — люди, которые помогают наладить диалог в компании. Благодаря фасилитаторам участники дискуссии наконец слышат друг друга и приходят к конструктивному решению. Марк Розин — фасилитатор с 20 летним опытом работы. Он уверен, что фасилитатор может быть не просто посредником в разговоре между руководством и менеджментом. Фасилитатор становится психологом компании: помогает обнаружить скрытые конфликты между департаментами, мешающие развитию компании, и помогает найти приемлемые решения. Из книги вы узнаете о тонкостях работы фасилитаторов разных уровней. Она будет полезна практикующим фасилитаторам, руководителям компаний и всем тем, кто еще только задумывается заняться фасилитацией.
Впечатление
На полку

Тысячи книг — одна подписка

Вы покупаете не книгу, а доступ к самой большой библиотеке на русском языке.

Всегда есть что почитать

Друзья, редакторы и эксперты помогут найти новые интересные книги.

Читайте где хотите

Читайте в пути, за городом, за границей. Телефон всегда с собой — значит, книги тоже.

  • 👍Советую3
  • 🎯Полезно2
  • 🔮Мудро1
Вход или регистрация
Максим Иванченко
Максим Иванченкоделится впечатлением12 дней назад
👍Советую
🔮Мудро
💡Познавательно
🎯Полезно

Очень полезно и практично

Александр Стома
Александр Стомаделится впечатлением5 месяцев назад
👍Советую

Рекомендую всем руководителям и тренерам, которые занимаются фасилитацией

Anna
Annaделится впечатлением4 месяца назад
🎯Полезно

Nelia
Neliaцитируетв прошлом месяце
Повысить качество принимаемых решений, обсудив их в группе.
Повысить вовлеченность и мотивированность членов команды, сделав их соавторами решения.
Andrey Lapshin
Andrey Lapshinцитирует4 месяца назад
Недавно я побывал на семинаре гуру фасилитации Майкла Уилкинсона
Русл ан
Русл анцитирует4 месяца назад
базовая цель фасилитации — организовать конструктивную дискуссию, нацеленную на выработку решений или даже на развитие организации.
Альпина Паблишер, Издательство «Альпина Паблишер»
Издательство «Альпина Паблишер»
Альпина Паблишер
  • 1.3K
  • 566
Cтартапы и бизнес, Издательство «Альпина Паблишер»
Издательство «Альпина Паблишер»
Cтартапы и бизнес
  • 42
  • 248
Стратегия, Алексей Тимофеев
Алексей Тимофеев
Стратегия
  • 51
  • 26
Организация работы компании , Анна Колесник
Для продакт-менеджеров, Irina Povolotskaya
fb2epub
Перетащите файлы сюда, не более 5 за один раз