Выход из кризиса. Новая парадигма управления людьми, системами и процессами, Эдвардс Деминг
Книги
Эдвардс Деминг

Выход из кризиса. Новая парадигма управления людьми, системами и процессами

Читать
650 бумажных страниц
  • 🎯2
  • 💡2
  • 👍2
Эта книга — для тех, кто уже понял, что бизнес нельзя вести традиционными методами, потому что мир изменился. Эдвардс Деминг, выдающийся консультант XX в., один из авторов «японского экономического чуда», бросает интеллектуальный и нравственный вызов стереотипам традиционного менеджмента. Его революционная теория предлагает философию, методы и управленческие технологии, необходимые для построения устойчивого, эффективного бизнеса, обеспечивающего баланс интересов всех заинтересованных сторон: потребителей, сотрудников, собственников, поставщиков, общества в целом. Предлагаемые принципы и концепции иллюстрируются многочисленными примерами из различных отраслей промышленности, сферы услуг и управления. Книга будет интересна руководителям всех уровней, предпринимателям, инженерно-техническим работникам, а также преподавателям и студентам организационно-управленческих и инженерных специальностей.
Впечатление
На полку

Тысячи книг — одна подписка

Вы покупаете не книгу, а доступ к самой большой библиотеке на русском языке.

Всегда есть что почитать

Друзья, редакторы и эксперты помогут найти новые интересные книги.

Читайте где хотите

Читайте в пути, за городом, за границей. Телефон всегда с собой — значит, книги тоже.

  • 🎯Полезно2
  • 💡Познавательно2
  • 👍Советую2
Вход или регистрация
Кирилл Шеин
Кирилл Шеинделится впечатлением2 года назад
👍Советую
💡Познавательно
🎯Полезно

Рекомендую к прочтению!

Алексей
Алексейделится впечатлением4 года назад
🎯Полезно

Лучшая книга за 2015 год.
Сравниться с ней по полезности может разве что "Чёрный лебедь" Николаса Талеба

Oleg Dobroshtan
Oleg Dobroshtanделится впечатлением3 месяца назад

Для всех, кто хочет руководить своим бизнесом или командой осознанно. Классика от человека, который помогал менеджменту США и Японии внедрять и развивать бережливое производство

Igor Neunyvakin
Igor Neunyvakinцитирует3 года назад
высшей целью менеджмента должно быть создание таких организаций, в которых люди получали бы удовольствие от работы»!
Ali-Khassan Koldassov
Ali-Khassan Koldassovцитирует3 года назад
Наличие природных ресурсов не обязательно для процветания. Благополучие нации зависит от людей, менеджмента и правительства гораздо больше, чем от полезных ископаемых.
Алексей Тимофеев
Алексей Тимофеевцитирует4 года назад
Для любого существенного улучшения нужно воздействовать на систему, а это — ответственность менеджмента. Просить и умолять рабочих работать лучше абсолютно бесполезно.
Альпина Паблишер, Издательство «Альпина Паблишер»
Издательство «Альпина Паблишер»
Альпина Паблишер
  • 1.3K
  • 582
Библиотека Product Owner'a, Aleksey Kalina
Что читают бизнесмены?, Реальное время
Реальное время
Что читают бизнесмены?
  • 114
  • 34
Менеджмент, Aleksey Kalina
Aleksey Kalina
Менеджмент
  • 66
  • 23
Менеджмент, Denis Petrochenkov
Denis Petrochenkov
Менеджмент
  • 58
  • 22
fb2epub
Перетащите файлы сюда, не более 5 за один раз