Выход из кризиса. Новая парадигма управления людьми, системами и процессами, Эдвардс Деминг
Книги
Эдвардс Деминг

Выход из кризиса. Новая парадигма управления людьми, системами и процессами

Читать
650 бумажных страниц
  • 🎯3
  • 💡2
  • 👍2
Эта книга — для тех, кто уже понял, что бизнес нельзя вести традиционными методами, потому что мир изменился. Эдвардс Деминг, выдающийся консультант XX в., один из авторов «японского экономического чуда», бросает интеллектуальный и нравственный вызов стереотипам традиционного менеджмента. Его революционная теория предлагает философию, методы и управленческие технологии, необходимые для построения устойчивого, эффективного бизнеса, обеспечивающего баланс интересов всех заинтересованных сторон: потребителей, сотрудников, собственников, поставщиков, общества в целом. Предлагаемые принципы и концепции иллюстрируются многочисленными примерами из различных отраслей промышленности, сферы услуг и управления. Книга будет интересна руководителям всех уровней, предпринимателям, инженерно-техническим работникам, а также преподавателям и студентам организационно-управленческих и инженерных специальностей.
Впечатление
На полку

Тысячи книг — одна подписка

Вы покупаете не книгу, а доступ к самой большой библиотеке на русском языке.

Всегда есть что почитать

Друзья, редакторы и эксперты помогут найти новые интересные книги.

Читайте где хотите

Читайте в пути, за городом, за границей. Телефон всегда с собой — значит, книги тоже.

Букмейт — это приложение, в котором хочется читать
  • 🎯Полезно3
  • 💡Познавательно2
  • 👍Советую2
Вход или регистрация
Кирилл Шеин
Кирилл Шеинделится впечатлением2 года назад
👍Советую
💡Познавательно
🎯Полезно

Рекомендую к прочтению!

Алексей
Алексейделится впечатлением4 года назад
🎯Полезно

Лучшая книга за 2015 год.
Сравниться с ней по полезности может разве что "Чёрный лебедь" Николаса Талеба

Макс Черепица
Макс Черепицаделится впечатлением3 месяца назад
🔮Мудро
🎯Полезно
💤Скучно

Безжалостная по подаче, но действительно мощная.

высшей целью менеджмента должно быть создание таких организаций, в которых люди получали бы удовольствие от работы»!
Наличие природных ресурсов не обязательно для процветания. Благополучие нации зависит от людей, менеджмента и правительства гораздо больше, чем от полезных ископаемых.
Для любого существенного улучшения нужно воздействовать на систему, а это — ответственность менеджмента. Просить и умолять рабочих работать лучше абсолютно бесполезно.
Альпина Паблишер, Издательство «Альпина Паблишер»
Издательство «Альпина Паблишер»
Альпина Паблишер
  • 1.4K
  • 967
Библиотека Product Owner'a, Aleksey Kalina
Что читают бизнесмены?, Реальное время
Реальное время
Что читают бизнесмены?
  • 114
  • 37
Менеджмент, Aleksey Kalina
Aleksey Kalina
Менеджмент
  • 66
  • 25
Менеджмент, Denis Petrochenkov
Denis Petrochenkov
Менеджмент
  • 58
  • 23
fb2epub
Перетащите файлы сюда, не более 5 за один раз